Poznajmy się lepiej!
Posiadam bogate doświadczenie jako trenerka biznesu, psycholożka i wykładowczyni akademicka. Od wielu lat aktywnie pracuję nad metodami i narzędziami rozwijania kultury doceniania w miejscach pracy w myśl zasady, że wzajemny szacunek, rozumienie wartości, odpowiedzialność i konsekwencja są kluczowe w budowaniu autentycznej i szczerej kultury w firmie. Jestem ekspertką w tworzeniu i rozwijaniu kultury innowacji oraz odważnych zespołów.
Dlaczego możesz mi zaufać?
Docenianie i relacje z pracownikami zawsze były dla mnie najważniejsze. Mam bogate doświadczenie w startupach – zbudowałam od podstaw firmę Nais, która profesjonalnie zajmuje się docenianiem w pracy i byłam jej wieloletnią Dyrektorką Zarządzającą, a także stworzyłam projekt Akademia Doceniania mający na celu budowę kultury nagradzania. Mam także wieloletnie doświadczenie liderskie zdobyte w firmach polskich i zagranicznych, dzięki czemu doskonale znam specyfikę pracy w korporacjach.
Jestem także psycholożką, mentorką i trenerką EY Academy of Business Polska i Akademii Leona Koźmińskiego. Mam również przyjemność być ekspertką kampanii edukacyjnej Bliżej Siebie oraz konkursu Dream Employer. Należę do grona 50 Kreatywnych w Biznesie oraz TOP Woman in IT. Wychodzę z założenia, że nigdy nie jest za późno, dlatego rozpoczęłam naukę w szkole Psychoterapii.
Prywatnie kocham książki i z tej miłości współtworzyłam Wydawnictwo Poradnia K, jestem mamą studentki psychologii i rezolutnego nastolatka, kocham kawę i góry, a najbardziej książki i kawę w górach.
Chętnie podzielę się swoją wiedzą o świecie autentycznych, odważnych relacji. Cechuje mnie życzliwość, szczerość i bezpośredniość, dzięki czemu bardzo szybko wraz z Klientami dochodzimy do sedna. Wychodzę z założenia, że zaufanie jest walutą przyszłości na rynku pracy, bardzo wzbogacającą nas wszystkich.